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AAI Recruitment 2026: एयरपोर्ट अथॉरिटी में 379 पदों पर निकली भर्ती, यहाँ जानें पूरी जानकारी!

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Official banner of Airports Authority of India recruitment notification 2026 for Managers and Junior Executives.

AAI Recruitment 2026: Apply online for 379 vacancies from August 8 to September 7, 2026.

Table of Contents

AAI Recruitment 2026: एयरपोर्ट अथॉरिटी ऑफ इंडिया में मैनेजर और जूनियर एग्जीक्यूटिव के 379 पदों पर निकली भर्ती, जानें पूरी जानकारी

भारतीय विमानपत्तन प्राधिकरण (Airports Authority of India – AAI) ने देश के युवाओं के लिए सरकारी नौकरी का एक शानदार अवसर प्रदान किया है। एएआई ने विज्ञापन संख्या 12/2026/CHQ/DR-CBT के तहत ग्रुप-ए में मैनेजर (Manager) और ग्रुप-बी में जूनियर एग्जीक्यूटिव (Junior Executive) के कुल 379 रिक्त पदों को भरने के लिए आधिकारिक अधिसूचना (Notification) जारी कर दी है।

विमानन क्षेत्र (Aviation Sector) में अपना करियर बनाने की इच्छा रखने वाले योग्य उम्मीदवारों के लिए यह एक सुनहरा मौका है। एएआई भारत सरकार के नागरिक उड्डयन मंत्रालय के अंतर्गत आने वाला एक सार्वजनिक क्षेत्र का उपक्रम (PSU) है, जो बेहतरीन वेतनमान और बेहतरीन कार्य संस्कृति के लिए जाना जाता है। इस लेख में हम इस भर्ती से जुड़ी सभी महत्वपूर्ण जानकारियों जैसे- पात्रता मानदंड, पदों का विवरण, महत्वपूर्ण तिथियां, चयन प्रक्रिया, वेतन और आवेदन कैसे करें, आदि पर विस्तार से चर्चा करेंगे।

1. भर्ती का संक्षिप्त विवरण (AAI Recruitment 2026 Overview)

भर्ती प्रक्रिया को समझने के लिए सबसे पहले इसके मुख्य बिंदुओं पर एक नज़र डालना आवश्यक है:

2. महत्वपूर्ण तिथियां (Important Dates)

उम्मीदवारों को सलाह दी जाती है कि वे किसी भी अंतिम समय की तकनीकी खराबी या वेबसाइट पर भारी ट्रैफिक से बचने के लिए समय सीमा के भीतर अपना आवेदन पूरा कर लें। महत्वपूर्ण तारीखें इस प्रकार हैं:

इवेंट (Event)महत्वपूर्ण तिथियां (Dates)
आधिकारिक अधिसूचना जारी होने की तिथि22 जुलाई 2026
ऑनलाइन आवेदन शुरू होने की तिथि8 अगस्त 2026
ऑनलाइन आवेदन करने की अंतिम तिथि7 सितंबर 2026
आवेदन शुल्क भुगतान की अंतिम तिथि7 सितंबर 2026
कंप्यूटर आधारित परीक्षा (CBT) की तिथिजल्द ही एएआई की वेबसाइट पर घोषित की जाएगी

3. पदों का विवरण और वर्गीकरण (Post-wise Vacancy Details)

एएआई ने कुल 379 पदों को विभिन्न अनुशासनों (Disciplines) और विभागों में विभाजित किया है। नीचे तालिका में पद कोड के साथ सीटों की संख्या दी गई है:

क) मैनेजर (Manager – Group A) पद

पद कोडपद का नामकुल रिक्तियां
01मैनेजर (इंजीनियरिंग – सिविल)145
02मैनेजर (इंजीनियरिंग – इलेक्ट्रिकल)16
03मैनेजर (फाइनेंस)34
04मैनेजर (इन्फर्मेशन टेक्नोलॉजी)05
05मैनेजर (आर्किटेक्चर)04
06मैनेजर (लॉ)02
07मैनेजर (फायर सर्विसेज)14
08मैनेजर (ऑपरेशंस)28
09मैनेजर (कमर्शियल)09
10मैनेजर (कॉर्पोरेट प्लानिंग एंड मैनेजमेंट सर्विसेज)01
11मैनेजर (कॉर्पोरेट कम्युनिकेशंस)02

ख) जूनियर एग्जीक्यूटिव (Junior Executive – Group B) पद

पद कोडपद का नामकुल रिक्तियां
12जूनियर एग्जीक्यूटिव (फाइनेंस)36
13जूनियर एग्जीक्यूटिव (लॉ)06
14जूनियर एग्जीक्यूटिव (ऑपरेशंस)79
15जूनियर एग्जीक्यूटिव (सर्वे एंड कार्टोग्राफी)08
योगसभी पदों को मिलाकर कुल संख्या379

4. शैक्षणिक योग्यता और कार्य अनुभव (Eligibility Criteria)

इस भर्ती के लिए आवेदन करने हेतु उम्मीदवारों के पास संबंधित क्षेत्र में मान्यता प्राप्त विश्वविद्यालय या संस्थान से डिग्री/डिप्लोमा होना अनिवार्य है। इसके अलावा, मैनेजर पदों के लिए अनुभव आवश्यक है, जबकि जूनियर एग्जीक्यूटिव के लिए किसी अनुभव की आवश्यकता नहीं है।

क) मैनेजर पदों के लिए योग्यता (Manager Discipline)

ख) जूनियर एग्जीक्यूटिव पदों के लिए योग्यता (Junior Executive Discipline)

5. आयु सीमा और छूट (Age Limit & Relaxations)

उम्मीदवारों की आयु की गणना के लिए कट-ऑफ तिथि 7 सितंबर 2026 तय की गई है। इस तिथि के अनुसार आयु सीमा इस प्रकार होनी चाहिए:

श्रेणीवार आयु सीमा में छूट (Age Relaxation)

भारत सरकार के नियमों के अनुसार आरक्षित श्रेणियों को ऊपरी आयु सीमा में छूट प्रदान की जाएगी, जो कि निम्नवत है:

6. वेतनमान और भत्ते (Salary Structure & Perks)

एयरपोर्ट अथॉरिटी ऑफ इंडिया अपने कर्मचारियों को एक उत्कृष्ट वेतन पैकेज और अन्य वित्तीय लाभ प्रदान करता है। पदानुसार वेतन का विवरण इस प्रकार है:

  1. मैनेजर (Group-A, E-3 Level):
    • पे स्केल: ₹60,000 – 3% – ₹1,80,000
    • अनुमानित वार्षिक पैकेज (CTC): लगभग ₹21 लाख प्रति वर्ष
  2. जूनियर एग्जीक्यूटिव (Group-B, E-1 Level):
    • पे स्केल: ₹40,000 – 3% – ₹1,40,000
    • अनुमानित वार्षिक पैकेज (CTC): लगभग ₹14 लाख प्रति वर्ष

अन्य मिलने वाले लाभ: बेसिक पे (मूलाधार वेतन) के अलावा, चयनित उम्मीदवारों को महंगाई भत्ता (Dearness Allowance – DA), मूल वेतन का 35% भत्ते (Perks), मकान किराया भत्ता (HRA), चिकित्सा सुविधाएं (Medical Benefits), भविष्य निधि (CPF), ग्रेच्युटी (Gratuity) और सामाजिक सुरक्षा योजनाओं का लाभ दिया जाता है。

7. चयन प्रक्रिया (Selection Process)

एएआई मैनेजर और जूनियर एग्जीक्यूटिव भर्ती 2026 के लिए उम्मीदवारों का चयन कई चरणों के माध्यम से किया जाएगा:

  1. कंप्यूटर आधारित परीक्षा (CBT): सभी पदों के लिए सबसे पहले एक ऑनलाइन वस्तुनिष्ठ (Objective type) परीक्षा आयोजित की जाएगी। इस परीक्षा की सबसे अच्छी बात यह है कि इसमें कोई नकारात्मक अंकन (No Negative Marking) नहीं होगा।
  2. दस्तावेज़ सत्यापन (Application/Document Verification): सीबीटी में मेरिट के आधार पर शॉर्टलिस्ट किए गए उम्मीदवारों को उनके मूल दस्तावेजों की जांच के लिए बुलाया जाएगा।
  3. साक्षात्कार (Interview): यह चरण केवल मैनेजर पदों (Post Code 01 से 11) के लिए लागू है। जूनियर एग्जीक्यूटिव पदों के लिए कोई साक्षात्कार नहीं होगा।
  4. शारीरिक परीक्षण / अन्य टेस्ट (जहाँ लागू हो): जैसे कि मैनेजर (फायर सर्विसेज) के लिए शारीरिक माप और एंड्योरेंस टेस्ट (PET) पास करना आवश्यक होगा, जिसमें दौड़ना, पोल क्लाइंबिंग और सीढ़ी चढ़ना शामिल है।
  5. चिकित्सा परीक्षण (Medical Examination): अंतिम चयन से पहले उम्मीदवारों को चिकित्सा मानकों को पूरा करना होगा।

8. परीक्षा का प्रारूप (Exam Pattern & Syllabus)

लिखित परीक्षा (CBT) में कुल 120 प्रश्न पूछे जाते हैं, जिन्हें हल करने के लिए 120 मिनट (2 घंटे) का समय मिलता है। परीक्षा को आम तौर पर दो भागों में विभाजित किया जाता है:

विस्तृत पाठ्यक्रम (Detailed Syllabus) ऑनलाइन आवेदन प्रक्रिया शुरू होने के साथ ही एएआई की आधिकारिक वेबसाइट पर जारी कर दिया जाएगा。

9. आवेदन शुल्क (Application Fee)

आवेदन फॉर्म को सफलतापूर्वक जमा करने के लिए उम्मीदवारों को श्रेणी के अनुसार निम्नलिखित शुल्क का भुगतान करना होगा:

10. ऑनलाइन आवेदन कैसे करें? (How to Apply Online)

आवेदन प्रक्रिया 8 अगस्त 2026 से शुरू हो रही है। उम्मीदवार नीचे दिए गए चरणों का पालन करके अपना फॉर्म भर सकते हैं:

  1. सबसे पहले एयरपोर्ट अथॉरिटी ऑफ इंडिया की आधिकारिक वेबसाइट www.aai.aero पर जाएं।
  2. होमपेज पर जाकर ऊपर या नीचे दिए गए “Careers” टैब पर क्लिक करें।
  3. इसके बाद, “RECRUITMENT OF MANAGERS AND JUNIOR EXECUTIVES IN VARIOUS DISCIPLINES – ADVT NO. 12/2026/CHQ/DR-CBT” लिंक खोजें.
  4. वहाँ दिए गए “Registration Link” पर क्लिक करें और अपना नाम, ईमेल आईडी और मोबाइल नंबर दर्ज करके पंजीकरण करें।
  5. सफलतापूर्वक पंजीकरण के बाद, आपके क्रेडेंशियल्स (लॉगिन आईडी और पासवर्ड) ईमेल पर भेजे जाएंगे।
  6. अब लॉगिन करें और आवेदन फॉर्म में अपनी शैक्षणिक योग्यता, व्यक्तिगत विवरण और कार्य अनुभव (यदि आवश्यक हो) को ध्यानपूर्वक भरें।
  7. अपनी हालिया पासपोर्ट आकार की फोटो, हस्ताक्षर और आवश्यक प्रमाणपत्रों की स्कैन कॉपी निर्धारित फॉर्मेट में अपलोड करें।
  8. अपनी श्रेणी के अनुसार ऑनलाइन आवेदन शुल्क का भुगतान करें (यदि लागू हो)।
  9. सभी विवरणों को एक बार रीव्यू (Review) करें और फाइनल “Submit” बटन पर क्लिक करें।
  10. भविष्य के संदर्भ के लिए भरे हुए आवेदन पत्र और शुल्क रसीद का प्रिंटआउट निकालकर अपने पास सुरक्षित रख लें।

11. तैयारी के लिए महत्वपूर्ण टिप्स (Preparation Tips)

एएआई परीक्षा में प्रतिस्पर्धा का स्तर काफी ऊंचा रहता है, इसलिए उम्मीदवारों को एक सोची-समझी रणनीति के साथ तैयारी करनी चाहिए:

निष्कर्ष (Conclusion)

भारतीय विमानपत्तन प्राधिकरण (AAI) की यह भर्ती देश के योग्य इंजीनियरों, फाइनेंस प्रोफेशनल्स और लॉ ग्रेजुएट्स के लिए देश के सबसे प्रतिष्ठित संगठनों में से एक में काम करने का एक बेहतरीन मंच प्रदान करती है। ₹14 लाख से ₹21 लाख तक का शानदार सालाना पैकेज (CTC) और पीएसयू की स्थिरता इस नौकरी को और भी आकर्षक बनाती है।

यदि आप भी इस पात्रता मानदंड को पूरा करते हैं, तो 8 अगस्त 2026 से 7 सितंबर 2026 के बीच समय रहते ऑनलाइन आवेदन अवश्य करें। एएआई से जुड़ी आधिकारिक जानकारियों और भविष्य के परीक्षा अपडेट्स के लिए नियमित रूप से उनकी आधिकारिक वेबसाइट www.aai.aero को चेक करते रहें।

एएआई भर्ती 2026 (AAI Recruitment 2026) से जुड़े कुछ मुख्य और अक्सर पूछे जाने वाले प्रश्न (FAQs):

Q1. एएआई भर्ती 2026 के तहत कुल कितने पदों पर अधिसूचना जारी की गई है?

Ans. भारतीय विमानपत्तन प्राधिकरण (AAI) ने मैनेजर और जूनियर एग्जीक्यूटिव के कुल 379 पदों को भरने के लिए अधिसूचना जारी की है।

Q2. इस भर्ती के लिए ऑनलाइन आवेदन कब से शुरू होंगे और अंतिम तिथि क्या है?

Ans. ऑनलाइन आवेदन प्रक्रिया 8 अगस्त 2026 से शुरू होगी और फॉर्म भरने की अंतिम तिथि 7 सितंबर 2026 तय की गई है।

Q3. क्या जूनियर एग्जीक्यूटिव (Junior Executive) पदों के लिए कोई कार्य अनुभव (Experience) आवश्यक है?

Ans. नहीं, जूनियर एग्जीक्यूटिव के सभी पदों (जैसे- फाइनेंस, लॉ, ऑपरेशंस आदि) के लिए किसी भी अनुभव की आवश्यकता नहीं है। फ्रेशर्स (Fresher) उम्मीदवार इन पदों के लिए पूरी तरह पात्र हैं।

Q4. मैनेजर (Manager) पदों के लिए कितना कार्य अनुभव अनिवार्य है?

Ans. मैनेजर के पदों के लिए संबंधित क्षेत्र में शैक्षणिक योग्यता प्राप्त करने के बाद न्यूनतम 3 वर्ष का पोस्ट-क्वालिफिकेशन कार्य अनुभव होना अनिवार्य है।

Q5. क्या परीक्षा में कोई नकारात्मक अंकन (Negative Marking) होगा?

Ans. नहीं, एएआई द्वारा आयोजित कंप्यूटर आधारित परीक्षा (CBT) में कोई भी नेगेटिव मार्किंग नहीं होगी। उम्मीदवार बिना किसी अंक कटने के डर के सभी प्रश्नों के उत्तर दे सकते हैं।

Q6. आवेदन करने के लिए अधिकतम आयु सीमा क्या है?

Ans. 7 सितंबर 2026 के अनुसार:

Q7. इस भर्ती में चयनित उम्मीदवारों को कितना वेतन (Salary) मिलेगा?

Ans.

Q8. आवेदन शुल्क कितना है और किन श्रेणियों को इसमें छूट दी गई है?

Ans. सामान्य (General), ओबीसी (OBC) और ईडब्ल्यूएस (EWS) पुरुष उम्मीदवारों के लिए आवेदन शुल्क ₹1000 है। जबकि सभी महिला उम्मीदवारों, एससी (SC), एसटी (ST) और दिव्यांग (PwBD) उम्मीदवारों के लिए आवेदन पूरी तरह निःशुल्क है।

Q9. क्या जूनियर एग्जीक्यूटिव पदों के लिए कोई साक्षात्कार (Interview) होगा?

Ans. नहीं, जूनियर एग्जीक्यूटिव के पदों पर चयन केवल सीबीटी (CBT) परीक्षा और दस्तावेज़ सत्यापन के आधार पर होगा। इंटरव्यू का चरण केवल मैनेजर पदों के लिए लागू है।

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